近年来，温州银行宁波分行党委全面贯彻新时代党的建设总要求，全力推动党建与业务相融相合，以发展普惠金融成效检验党建工作成效，不断擦亮“金融为民”政治底色。

　　锤炼党管金融“主心骨”。该行毫不动摇坚持和加强党的全面领导，把改革发展放在服务实体经济、发展普惠金融工作中谋划。坚持责任闭环，出台普惠金融服务体系，完善组织架构、优化运营机制，确保普惠金融工作党委有部署、条线部室有布局、机构网点有落实、前中后台有责任。以打造“温信贷”特色产品为驱动，通过村居、村委、网格群为切入点的整村授信模式，下沉服务重心，深耕普惠小微市场。截至6月末，分行“温信贷”贷款余额36.82亿元，比年初净增9.02亿；普惠小微余额54.50亿元，较年初增长6.29亿元。健全党建工作考核体系，设立分行党委书记领衔工作清单，将普惠金融、组织共建成效纳入基层党建考核，推动党委决策部署要求转化为基层支部和党员群众自觉行动亿百体育电子竞技。

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　　筑强基层组织“主战场”。强化党建联建，该行党委及辖属7家党支部完成了与街道、社区、部队、企业等多共建协议签订，“量身定制”共建举措。以交流党员思想、互通支部情况、互学党建经验、互商党建难题为主要内容，拓展党建共建“朋友圈”。强化组织动力，扎实开展基层党建深化提升行动，全行13个基层党支部开展“党建+金融”项目全覆盖。落实党委班子成员党建工作联系点工作要求，定期到支部联系点开展指导调研和巡学旁听，构建班子领学、党委督学等系统化学习模式。科学制订发展党员指导性计划，突出程序规范、结构合理、管理到位，注重现实表现考察，把好发展党员政治素质关，成熟一个、发展一个，持续为党的建设注入“鲜活动力”。

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　　弘扬守正创新“主旋律”亿百体育电子竞技。氛围营造树品牌，坚持党管宣传，加强对各类意识形态阵地建设与管理，创新开展群众性主题教育，营造浓厚氛围。领导班子带头讲党课，引导广大职工弘扬建党精神。典型引路扬正气，选树和宣传在普惠金融、整村授信、乡村振兴、助企纾困等工作中的先进典型，激励和引领广大干部职工见贤思齐、担当作为。群团融合强品牌，创新构建党工会和团委工作机制，深化“职工之家”系列活动亿百体育电子竞技，持续搭建青年员工下午茶、组建多支职工俱乐部、开展好声音歌唱比赛等职工展示舞台，不断提升党建带团建、党建带工建效能。(柳俊 谢俊）